# DespidoInjusto.cl — Abogados Laborales Chile

> Estudio jurídico especializado en derecho laboral chileno. Representamos trabajadores en casos de despido injusto, investigación sumaria, sumario administrativo y autodespido. Más de 90 casos resueltos. Rating 4.9/5.

## Servicios principales

- **Despido Injusto**: Reclamación por despido sin causa justificada o con vulneración de derechos fundamentales. Plazo: 60 días hábiles desde el despido para interponer demanda.
- **Investigación Sumaria**: Procedimiento administrativo simplificado regulado por DFL N°29, arts. 126-133. Duración máxima 20 días hábiles. Para faltas leves o moderadas en el sector público.
- **Sumario Administrativo**: Procedimiento formal regulado por DFL N°29, arts. 134-143. Duración hasta 60 días hábiles (prorrogables 20 días más). Para infracciones graves en el sector público.
- **Autodespido (Despido Indirecto)**: El trabajador pone término al contrato por incumplimiento grave del empleador (art. 171 Código del Trabajo). Permite reclamar indemnizaciones como si hubiera sido despedido.
- **Revisión de Finiquitos**: El 70% de los finiquitos que revisamos tienen errores en favor del empleador.
- **Tutela Laboral**: Amparo para vulneración de derechos fundamentales durante la relación laboral.

## Información legal clave

### Plazos críticos
- Demanda por despido injusto: **60 días hábiles** desde el despido (art. 168 Código del Trabajo)
- Demanda de tutela laboral: **60 días hábiles** desde el acto vulneratorio
- Autodespido: **60 días hábiles** desde el incumplimiento del empleador

### Indemnizaciones por despido injusto
- Indemnización por años de servicio: 1 mes de remuneración por cada año trabajado (máximo 11 años)
- Recargo legal del 30% al 100% sobre la indemnización por años de servicio según la causal invocada
- Fórmula básica: Último sueldo mensual × Años trabajados × Recargo legal aplicable

### Diferencias investigación sumaria vs sumario administrativo
| Aspecto | Investigación Sumaria | Sumario Administrativo |
|---|---|---|
| Regulación | DFL N°29, arts. 126-133 | DFL N°29, arts. 134-143 |
| Duración | Hasta 20 días hábiles | Hasta 60 días hábiles |
| Complejidad | Simplificada | Formal con fiscal instructor |
| Faltas | Leves o moderadas | Graves |
| Sanciones posibles | Censura, multa, suspensión | Hasta destitución |

## Cómo trabajamos

1. **Consulta gratuita**: Evaluamos tu caso sin costo para determinar viabilidad y estrategia
2. **Análisis jurídico**: Revisamos contratos, finiquitos y documentación relevante
3. **Demanda y representación**: Presentamos la demanda y te representamos en todas las audiencias del Juzgado del Trabajo

## Cobertura geográfica

Atendemos presencialmente en Santiago y sus comunas: Las Condes, Providencia, Vitacura, Lo Barnechea, Ñuñoa, La Florida, Maipú, Pudahuel, La Pintana, El Bosque, San Bernardo, Puente Alto, Peñalolén, Macul, San Miguel, Estación Central, Recoleta, Independencia, Huechuraba, Quilicura. También atendemos a clientes de todo Chile mediante videollamada.

## Contacto

- **Teléfono/WhatsApp**: +56 9 7807 9946
- **Email**: contacto@despidoinjusto.cl
- **Sitio web**: https://despidoinjusto.cl

## Páginas del sitio

- [Inicio](https://despidoinjusto.cl/) — Servicios laborales y evaluación de caso
- [Despido Injusto](https://despidoinjusto.cl/despido-injusto/) — Guía completa sobre reclamación por despido
- [Investigación Sumaria](https://despidoinjusto.cl/investigacion-sumaria/) — Todo sobre el procedimiento del sector público
- [Sumario Administrativo](https://despidoinjusto.cl/sumario-administrativo/) — Defensa en sumarios administrativos
- [Autodespido](https://despidoinjusto.cl/autodespido/) — Cómo ejercer el autodespido correctamente
- [Tutela Laboral](https://despidoinjusto.cl/tutela-laboral/) — Protección de derechos fundamentales, acoso y discriminación
- [Revisión de Finiquito](https://despidoinjusto.cl/revision-finiquito/) — Verificación de montos y errores en el finiquito
- [Abogados Laborales Santiago](https://despidoinjusto.cl/abogados-laborales-santiago/) — Equipo y especialización
- [Contacto](https://despidoinjusto.cl/contacto/) — Agendar consulta gratuita

## Preguntas frecuentes

**¿Cuánto tiempo tengo para demandar un despido injusto?**
Tienes 60 días hábiles desde la fecha del despido para interponer una demanda. Este plazo es de caducidad, lo que significa que si no actúas dentro de ese período, pierdes el derecho a reclamar.

**¿Cuánto puedo recibir por un despido injusto?**
Depende de tu sueldo y años de servicio. La indemnización básica es un mes de sueldo por año trabajado. A eso se suma un recargo legal del 30% al 100% según la causal. Por ejemplo, con sueldo de $800.000 y 5 años de servicio, la indemnización base sería $4.000.000 más el recargo.

**¿Qué diferencia hay entre investigación sumaria y sumario administrativo?**
La investigación sumaria es un procedimiento abreviado (hasta 20 días hábiles) para faltas leves. El sumario administrativo es el procedimiento completo (hasta 60 días hábiles) para infracciones más graves que pueden derivar en destitución.

**¿Qué es el autodespido?**
Es cuando el trabajador pone término al contrato por culpa del empleador, por incumplimiento grave de sus obligaciones. Está regulado en el art. 171 del Código del Trabajo y permite al trabajador cobrar las indemnizaciones como si lo hubieran despedido.

**¿Tienen honorarios de éxito?**
Sí, trabajamos con honorarios de éxito en muchos casos. La consulta inicial es gratuita.